LinkedIn har blivit ett av de viktigaste verktygen för att ansluta sig till andra yrkesverksamma. I sin tur tillåter dessa anslutningar dig att skapa ett socialt nätverk för att hjälpa dig att hitta ditt nästa jobb. Det finns många exempel på personer som kommer till mig, via e-post eller inlägg på sociala nätverk, kommenterar hur de har fått jobbbjudanden via LinkedIn, den professionella nätverksexpertisen och en av de mest använda plattformarna av rekryterare världen över .
För att utnyttja alla möjligheter som LinkedIn erbjuder följer du följande rekommendationer om dess grundläggande aspekter.
kontakter.- Kärnan i detta sociala nätverk är dina kontakter. Mängden men kvaliteten på dem är inte lika viktig. Försök att få ditt nätverk att återspegla din verkliga miljö. Om du arbetar i träförsäljningsbranschen (och vill få ditt nästa jobb i den branschen) och din LinkedIn-kontaktlista inkluderar bara kockar och musiker, kommer arbetsgivaren som granskar din profil inte att ge dig någon trovärdighet.
profil.- Profilsektionen motsvarar ditt CV på LinkedIn. Du har möjlighet att importera all information i ditt CV på ett enkelt sätt. Det är dessutom lämpligt att inkludera ett professionellt foto (eller en bra kvalitet) som speglar din professionella personlighet. LinkedIn utvärderar din profil och rekommenderar att du lägger till den så att den är så komplett som möjligt.
I din profil kan du också inkludera en länk till din personliga webbsida, till webbplatsen för företaget där du arbetar eller på din Twitter-profil. Du kan även länka dina tweets med din LinkedIn-profil för att visas på båda sidorna.
rekommendationer.- En av de viktigaste delarna på LinkedIn när du letar efter ett jobb.
Be om flera rekommendationer från tidigare chefer, medarbetare eller personer som har behandlat dig professionellt. När du frågar efter dessa rekommendationer anger du det jobb du letar efter så att den som skriver rekommendationen har en bättre uppfattning om fokus. Skriv brev av rekommendation till andra när du blir frågad, så länge du har något bra att säga om personen. En arbetsgivare som besöker ditt LinkedIn-konto kommer nästan alltid att reparera dina rekommendationer för att se vad andra tycker om dig inom det professionella området.
grupper.- Alla yrkesverksamma delar affiniteter i något område. Det finns grupper som är dedikerade till personalpersonal, spanska MBA, internationella leverantörer och många andra. Hitta två eller tre grupper relaterade till ditt yrke och gå med i dem. Delta i gruppsamtal minst en gång i veckan för att vara aktiv (grundläggande princip för nätverk). Dessa grupper erbjuder möjlighet att dela erfarenheter och kunskaper med professionella från samma gren. Även inom dessa grupper uppstår många arbetstillfällen.
Företagssidor.- Sektion som används av företag att upprätthålla ett rykte i det här nätverket och ansluta sig till framtida anställda.
Välj fem eller sex företag som du skulle vilja jobba med och följa dem på LinkedIn. På dessa företags sidor kan du hitta aktuell information om företaget som kan hjälpa dig i en arbetsintervju, till exempel.
Del av arbeten.- I sektionen jobb kan du göra en avancerad positionssöknings position och företag. När du har hittat ett jobb som du vill begära kan du se om du har någon befintlig kontakt inom företaget.
nyheter.- Även om det här avsnittet inte uteslutande är relaterat till jobbsökningen kan det hjälpa dig att följa med de mest relevanta nyheterna i din bransch. Anpassa den här sektionen och inkludera nyheter i branscher som intresserar dig mest.
LinkedIn Svar (Svar).- I frågorna / svaret kan alla användare av nätverket ställa frågor.
Dessa frågor kategoriseras beroende på ämnet, och alla användare har möjlighet att svara. Det representerar en intressant möjlighet att visa din kunskap inom ett specialiserat område och därmed hjälpa andra.
LinkedIn har blivit ett viktigt verktyg i sökandet efter arbete och varje dag använder flera företag den för att hitta den perfekta kandidaten. Missa inte chansen att använda LinkedIn i din arbetssökstrategi. Luck.
Foto @ Yagi Studio
